在2021年5·12国际护士节主题活动中，嘉定评选出“嘉宝杯”十佳护士。“健康嘉定”公众号将连续刊登10名优秀护理工作者的先进事迹，希望全区医务职工，以十佳护士为榜样，不忘初心、牢记使命，以保障人民健康为宗旨，立足岗位、恪尽职守，自觉维护白衣天使的良好形象，为患者提供优质、便捷和温馨的医疗服务。

孙莉 嘉定区安亭医院 护理部主任 主管护师

从事护理工作24年，孙莉从一名普通护士成长为护士长、护理部主任，把青春年华全都奉献给了她心爱的护理事业。一路走来，她以坚韧而自律的性情，博大而温情的爱心，担当而高效的办事风格，诠释着一名业务扎实的专业护士，以及具有人格魅力的团队领导者。

都说“巧妇难为无米之炊”。作为安亭医院护理部主任，让孙莉感觉最为头痛的便是护士的人员不足，而随着医院的搬迁，新医院床位数的增加，让本就护士人手不足的囧境“雪上加霜”。

一切为病人、一切为临床的服务理念再次激发起了孙莉和团队的“倔劲”。为了满足临床护理工作需要，缓解护士缺编少人的问题，她和团队推出了“护理人员相对固定暂时可流动”制度，进一步完善了护士分层管理、岗位管理，并在医院大力支持下花大力气推行信息化推广使用力度，在全院各病区新增各类护士移动工作站。

通过移动工作站PDA无线网络护理系统的应用，帮助临床护理达到以往不可能达到的管理目标，实现以往无法实现的工作。护士在床边直接输入生命体征、引流量等数据，PC端系统接受信息后，自动生成清晰、美观、整齐、标准化的体温单曲线，医生在电脑上开出医嘱后，自动传到护士工作站。

同时，改变了管理模式，改变了以往的终末控制方式，可及时发现医疗护理过程中各环节的问题，并及时采取相应的措施，从而增加了护理管理的深度，实现了实时环节控制，促进了医院管理科学化、正规化的进程。

万丈高楼平地起，基础是根本。孙莉始终明白要提高医院的整体护理水平，综合护理质量，还有很多很多的工作要做。每天到病房、到临床一线，成立了她的习惯，动态了解医院各科的护理工作开展情况，及时总结经验，发现不足。同时加强学习培训，如PICC穿刺及维护、造口护理、压疮护理、温柔分娩等最新技术，定期开展形式多样的技能比拼来实战检验学习的成果。

2020年，新冠肺炎疫情的突如其来，让医院的工作一下推向了风口浪尖。作为护理部主任的孙莉，顿时也感觉到了肩上的压力。院内病人、医护人员“零感染、零漏诊”，孙莉暗暗给自己定了目标。一遍又一遍，她认真学习诊疗方案、防控措施和救治工作要求；时时又刻刻，她关注着疫情的进展。也在第一时间向医院递交了请战书，并呼吁全体姐妹们请战。

疫情时间，孙莉是“两头跑”、“两头管”。院外，她协调选派骨干力量支援武汉，并配合区内采样点、集中隔离点、浦东机场采样点等人员安排任务；院内，她抓住门急诊预检分诊、发热门诊隔离病房管理、住院部管理3个关键环节，制定一系列管理制度、工作流程，加强日常监管与督查。对于疫情期间重中之重的隔离病房管理，通过线上+实操+现场督查等方式，迅速形成了一支可以随时换防、出征的护理队伍。

在工作上雷厉风行的孙莉更善于倾听并采纳一线护士的意见与建议，以护士为核心，将磁性管理及人性化的关怀用到极致。打造了一支以护士为主导，医生、康复治疗师、营养师、药剂师等共同参与的科普和延伸护理服务团队，至今为止开展科普讲座500多次，接受科普教育5000多人次，延伸护理服务600多人次，收到表扬信锦旗30余次，获得市级荣誉3项，区级荣誉7项，受到周边百姓和服务对象的肯定和赞扬。

善于总结提炼的孙莉，在狠抓临床护理工作，提升护理质量的同时，更注重护理的科研工作，医院实现了多项零的突破，相继拿到了7个实用新型专利证书，区科委2项护理课题立项，区卫健委2项护理课题立项。

孙莉常说，不求生命辉煌 但求无悔人生，护士这份工作，我是骄傲的，也是辛福的，更是有责任的。她是这么说的也是这么做的。

（委宣传科供稿）